Agilista
Tipo de vaga: Pessoa jurídica
Modelo de trabalho: Remoto
Descrição da vaga
Ajudar a expandir o time de agilidade, promovendo a maturidade dos times e apoiando a evolução da agilidade operacional.
Responsabilidades e atribuições
Atuar, Habilitar e Fornecer suporte a práticas ágeis para iniciativas, times e estruturas
Promover visibilidade e adoção do ciclo de melhoria contínua dentro dos times e estruturas.
Treinar e Mentorear times e pessoas na execução de métodos ágeis.
Facilitar, Promover e Habilitar pessoas a facilitar cerimônias e dinâmicas ágeis.
Apoiar no desenho e criação de processos sistêmicos e visões, priorizando sempre a visibilidade e o processo enxuto e agilidade, promovendo a maturidade dos times e apoiando a evolução da agilidade operacional.
Requisitos e qualificações
Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban, OKR)
Ter atuado com times SM
Foco em entregas
Voltado para resultados
Perfil Colaborativo
Informações adicionais
Vaga 100% remoto
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Contratação
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